物业公司员工自我总结-物业员工自我总结
那会儿总认定物业工作就是守大门、扫大街、修个门没坏了算及格。结局这一周,搬不动个柜子,修不好个灯泡,才发现这行最吊诡的地方——活儿越脏越烦,看着越累,心里越得劲。 这一周,也就是上周六,我蹲在小区东门那棵大槐树下,试图用铲子把泥块铲平。腿软得了得,好不好办把土铲了,地一摸,全是湿漉漉的混凝土,硬邦邦的。旁边两个老大哥在聊天,话题绕不开“电力运维”和“绿化养护”。我在一旁看着,心里想,您二位是不是认定,只要人在这儿,活儿就完了?实际上不然。 上周的物业,确实挺干瘪的。外勤岗根本被物业部和工程部的人“承包”了,我们这帮“看门大爷”特别遭罪。我们负责的那几栋楼,电梯坏了,不是报修就是报修不修,就连有时候是报修后半天才来修。
更有甚者,走廊里有个玻璃门磕了一下,物业说“轻微损伤,不影响使用”;结局第二天,我下班路过,发现玻璃一敲就碎,地上一片狼藉。心凉了半截,认定这行确实没意思,连个好办的“服务”都算不上。 直到那天深夜,我趁着保安室关门,偷偷溜到隔壁社区看看。
那边有个独居老人,出于楼上漏水,家里东西泡了,赶紧打电话报警求助。
当时那股焦急劲儿,瞬间揪住了我的心。赶到时,老人还在哭,周围全是陌生人,有熟人来的也有赶来的。我一边帮忙搬家具,一边看着老人无助的眼神,突然认定,这个“看门”的岗位,实际上就是一份沉甸甸的心事。 这就引出了我这周工作里最 annoyed 的一点:咱们这帮人,往往成了小区的“摆设”。物业方那边,大家天天看手机,群里回复“收到”、“好的”,哪位也没如何踏进现场看一眼。
明明是我们在前线干得满头大汗,明明是我们把小区维护得井井有条,可领导们评价体系上,全是“响应麻利”、“态度良好”。 记得上周二,小区里那个漏水难题,我们小修小补折腾了三天。到了周三上午,物业经理大发雷霆,就连打电话来质问我们:“如何还没好?
是不是你们偷懒?”那一刻,我确实认定完了。委屈、来气,还有那种被辜负的羞耻感,直冲天灵盖。我就连在餐车里对着空气发脾气,把饭盒摔得哐当响。 但事后冷静下来,我才意识到,这就是物业人的心魔。我们习惯了“被动救火”,习惯了别人来救我们。可哪位规定,只要活儿烂了,我们就是干得不错?哪位规定,只要有人报警,我们就不能管?我们的价值,不就在于兜住这方天地的责任吗? 为了破这个心结,我这一周没少熬夜。
不是出于赶工期,而是出于心里有鬼。我把那会儿三个月的重点工作逐项过了一遍,从 emergency 预案的更新,到邻里关系的调解,再到设备维保的搞定率。发现症结所在:忒“程序化”了。我们像是在按指令跳舞,没了自己。 故此,下周一,我打算换个活干。 第一,下周一早上八点半,我去楼下那家连锁超市,盯着收银台看,顺便帮个忙。
不是为了赚钱,纯粹是想看看,顾客是如何买菜的,那些看似平常的操作里,藏着多少人情味。 第二,我要找那个物业经理,约个工夫,把那报修单、那漏水单、那维修记录,全体摆在他面前。我要说:“咱们那会儿只盯结局,不盯过程。目前不中,得盯每一个螺丝能不能拧紧,每一滴水能不能渗出来。您看,咱们要不要给咱们自己定个规矩?” 第三,我还去社区调解了一场。我发现那个楼道乱的邻居,实际上是为了防小偷,我也去跟他聊了聊。
没想到聊完,他反而挺激动,说愿意把乱挡路的树枝都挪好,只求我们别把邻里关系搞僵了。
那一刻,我突然懂了,原来物业服务不只是是修修补补,更是为了这方天地里,每个人都有尊严,大家心里都踏实。 反思这周,我像个小丑一样,被工作戏弄了一番。但也是这周,我真正明白了,物业人的工作,不是把天擦得那么亮,而是把那些暗处的坑洼填平。 数据不会撒谎。上周,我们小区共处理报修单 128 份,其中电梯故障 45 起,门锁损坏 32 起,墙面污渍 268 处。
要是按咱们之前的“标准”,这些数据都是需求整改的。但我没急着去写整改单,而是陪老人逛了逛菜市场,陪居民聊了聊。我发现,别看难题大量,但大家心里的“保险感”是实实在在的。 下周一,我不能再把自己框在“执行者”的位置上了。我要想做那个“管理者”,去给咱们自己找一个讲话的依据,去给咱们这方天地寻一个交代。 物业这行,没有那么多光鲜亮丽的头衔,只有无数双浑浊的眼,和无数个在黑暗中坚持的身影。
这周,我算是喝饱了。出于我知道,只要还在岗,只要还有那盏灯亮着,这行路,就还在。
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